Công tác tổ chức cán bộ là gì? (cập nhật 2022)

can bộ là những công dân mang quốc tịch việt nam, ược bổ nhiệm, bầu cử, phê chuẩn ểể giữ chức danh, chức vụ nhiệm kỳ nhất ịnh, nơi công tac, cac, cac. quan của Đảng cộng sản việt nam, những tổ chức chính trị – xã hội ở các cấp từ trung ương đến địa phương. vậy công tác tổ chức cán bộ là gì? (cập nhật 2022).

công tác tổ chức cán bộ là gì? (cập nhật 2022)

1. cán bộ là gì?

can bộ là công dân việt nam, ược bầu cử, pHê chuẩn, bổ nhiệm giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trong cơ quan của ảng cộng sản việt nam, nhà nước, tổ ả ả nhà nước, tổc chy ảc cíc thyc, tổc, tổc, tổc, t. TRUNG ươNG, ở TỉNH, Thành Phốc Trực Thuộc Trung ương (Sau đy Gọi Chung là cấp tỉnh), ở huyện, quận, thị xã, thành phốc tỉnh (sau đy gọi chung là cấp hu p>

2. công tác cán bộ là gì?

công tác cán bộ là công việc của Đảng và nhà nước trong việc xây dựng, đào tạo, bồi dưỡng, quản lý cán bộ bằng việ xây; d đánh giá cán bộ; quy hoạch cán bộ; đào tạo, bồi dưỡng cán bộ; luân chuyển, điều động cán bộ; Bố trí, sử dụng, bổ nhiệm, kỷt lour can bộ, ề bạt, khen thưởng,… nhằm phát huy nĂng lực ội ngũ can bộ Theo hướng bố trí số lg hợp lýp lạng cao pHẩm chyth ứm chyh độ chuyên môn, nghiệp vụ đáp ứng ngày càng tốt hơn yêu cầu hoạt động của hệ thống chính trị trong tình hình mới.

trong suốt quá trình hoạt động của nhà nước dưới sự lãnh đạo của Đảng đã đạt được khá nhiều thành tựu, công tác cán bộ cũng đã đạt được nhiều ưu điểm như: Đã bước đầu huy động được các cấp, các ngành cùng các cơ quan có chức năng làm tham mưu trực tiếp xây dựng đội ngũ cán bộ. việc đánh giá, sử dụng cán bộ dân chủ, tập thể hơn trước. từng bước tiêu chuẩn hóa cán bộ, kết hợp các độ tuổi, các loại, các thế hệ cán bộ.

đã đào tạo và bồi dưỡng hàng vạn can bộ cả về lận lận chính trị, quân sự, về quan điểm, ường lối của ảng, về quản lý hành chính, quén, quén l. hóa, nghệ thuật…

– Đã thực hiện một số chính sách phù hợp với tình hình mới (trong đó có chính sách chăm sóc những người có công). đã ban hành một số quy chế về quản lý cán bộ , quy trình tiến hành lựa chọn, đề bạt, bầu cử, khen thưởng, kỷ luật cán.

tuy nhiên công tac đánh giá can bộc tình hình mới còn nhiều hạn chế, nhiều can bộ ảng và nhà nước còn có tưng chính trịch lệch lạc, có vi phạm nhà nước, đã bị xử lý kỷ luật Đảng.

ể nâng cao hơn nữa công tác cán bộ trong thời gian tới, ban chấp hành trung ương ảng đã ban hành nghị quyết về chế ộ ộnh tác cán, b.ộnh tác trong tình hình mới.

tiêu chuẩn xây dựng, đào tạo, bồi dưỡng can bộng cần phải ược thay ổi, phù hợp với yêu cầu mới của thời ại công nghiệp Hóa, hiện ạn ạn ạn ạn ạn ạ Cán bộ cần có tưng chynh trịng vàng, có ththn and yêu nước sâu sắc, tận tụy pHục vụ nhân dân, kiên ịnh mục tiiu ộc lập dân tộc và chng ảng, chinh Sách và phap lật , liêm, chynh, chí, công vô tư, tích cực nâng cao ấu tranh phòng chống tội tộm nham nhũng, có ý tổc tổc. trung thực, không cơ hội, gắn bó mật thiết với nhân dân, được nhân dân tín nhiệm.

muốn hoạt động công tác cán bộ đạt hiệu quả, đầu tiên cần chú trọng ngay từ khâu tuyển chọn ban đầu, đào ạng o bồcán d. ẢNG và nhà nước cần xây dựng quy hoạch và kếch đào tạo, bồi dưỡng canng bộ, bảo ảm choc công tac can bộ đi vào nềp, chủ ộng, có tầm nhìn xa, đág ứ .

mỗi năm thực hiện hoạt ộng đánh giá cán bộ ể ể xét hiệu quả hoạt ộng của cán bộ trong nhiệm kỳ công t ảm bảo quá.trìhnh ; theo nguyên tắc tập thể, dân chủ, công khai, kết luận theo đa số. cán bộ sau khi ược xét đánh giá kết quả hoạt ộng sẽ ược xếp loại theo 4 mức ộ: hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn ệth v. Đây là cơ sở để xác định cán bộ có được tiếp tục giữ chức vụ trong thời gian tới hay không.

cán bộ có thể bị xử lý kỷ luật nếu có hành vi vi phạm kỷ luật bằng trong các hình thức sau: khiển trách; cảnh cáo; cách chức; bãi nhiệm.

như vậy, công tác can bộ có hoạt ộng tốt thì ảng và nhà nước mớic có thể phat triển bền vững ược, vì vận công tac can bộ càng phải ược chú ớng t.

3. câu hỏi thường gặp

cơ quan tham mưu về công tác tổ chức cán bộ là gì? cơ quan tham mưu về công tác tổ chức cán bộ là vụ tổ chức cán bộ viện kiểm sát nhân tối cao cao; bộ phận làm công tác tổ chức cán bộ tại các đơn vị thuộc viện kiểm sát nhân dân tối cao, viện kiểm sát nhân dân cấp cao; phòng tổ chức cán bộ viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh

một số điểm mới trong các văn bản về công tác tổ chức cán bộ?

một, việc phân cấp cho các đơn vị thành viên và trực thuộc được tăng cường, nhưng có sự khác biệt giữa các đơn v

hai, đhqghn quy ịnh rõ nhiệm vụ tiên quyết của các khoa và trung tâm nghiên cứu trực thuộc đhqghn là phát triển thành ơn vh. >